Vous avez bâti votre carrière en génie civil et possédez une expertise reconnue dans la construction ou la réfection de quais? LFG Construction recherche un(e) directeur(trice) de projet pour piloter des projets maritimes et portuaires d’envergure, où votre leadership, votre jugement technique et votre sens des affaires feront la différence.

Relevant de la direction du génie civil, vous prenez en charge la réalisation des projets, de la planification à la livraison. Vous mobilisez les équipes, anticipez les défis des milieux maritimes, côtiers et fluviaux et assurez la performance opérationnelle et financière, dans le respect des exigences contractuelles, environnementales et de sécurité.

Vos responsabilités au quotidien

• Piloter des projets de génie civil maritime, particulièrement la construction, la réfection et la réhabilitation de quais et d’infrastructures portuaires

• Définir les stratégies d’exécution, les échéanciers, les budgets et les besoins en ressources; coordonner toutes les étapes de réalisation

• Superviser les travaux spécialisés selon les contrats : fondations maritimes, pieux, palplanches, batardeaux, enrochements, dragage et ouvrages connexes

• Mobiliser les équipes de projet, surintendants, contremaîtres, fournisseurs et sous-traitants spécialisés pour assurer une exécution efficace

• Optimiser les méthodes de construction en tenant compte des marées, des conditions météorologiques, de l’accès aux sites et des opérations sur l’eau

• Piloter les coûts, la productivité, les échéanciers et la rentabilité; anticiper les risques et déployer rapidement les mesures correctives

• Assurer la conformité technique et contractuelle, les autorisations environnementales ainsi que la santé et la sécurité des travaux maritimes

• Développer des relations de confiance avec les clients, donneurs d’ouvrage, autorités portuaires et partenaires

• Contribuer aux soumissions, à l’estimation, à l’analyse des risques et aux stratégies de réalisation

• Gérer les modifications contractuelles, travaux supplémentaires, réclamations et suivis documentaires

• Animer les réunions de démarrage et de suivi et favoriser une communication fluide entre les intervenants

• Faire progresser l’expertise maritime de LFG et accompagner le développement des équipes

• Exercer toute autre responsabilité connexe au mandat

Le profil que nous recherchons

• Diplôme universitaire en génie civil ou en génie de la construction, ou DEC pertinent combiné à une expérience significative

• Minimum de 10 ans d’expérience en construction de génie civil, dont au moins 5 ans en gestion de projets de génie civil

• Expérience démontrée et obligatoire en construction, réfection ou réhabilitation de quais dans le cadre de projets maritimes ou portuaires

• Maîtrise des méthodes d’exécution, des équipements spécialisés et des contraintes techniques propres aux travaux maritimes

• Expérience en gestion de projets complexes : planification, suivi financier, gestion contractuelle et performance opérationnelle

• Expérience reconnue en coordination et en leadership d’équipes de chantier; expérience en estimation maritime et auprès d’autorités portuaires considérée comme un atout

• Disponibilité pour les déplacements sur les chantiers

• Appartenance à l’Ordre des ingénieurs du Québec considérée comme un atout

Les compétences qui vous démarquent

• Leadership mobilisateur, autonomie et capacité à gérer des projets complexes de génie civil

• Expertise terrain des ouvrages maritimes et aptitude à résoudre les enjeux techniques et environnementaux

• Vision stratégique et sens des affaires : décisions axées sur les résultats et la rentabilité

• Rigueur dans la maîtrise des coûts, des échéanciers, de la qualité et des engagements contractuels

• Sens de l’organisation, anticipation des risques et capacité à établir les priorités

• Jugement, initiative et prise de décision efficace dans des environnements exigeants

• Collaboration, communication et engagement envers la sécurité et la réussite collective

Ce que nous offrons

• Poste permanent à temps plein

• Rémunération compétitive

• Assurances collectives avantageuses

• Régime d'intéressement à court terme : RPDB (bonification annuelle ou contribution au REER)

• 12 congés fériés par année, incluant 5 jours durant la période des Fêtes

• Accès à un programme de formation continue pour le développement des compétences

• Remboursement de l'ordre professionnel, s'il y a lieu

• Service de télémédecine 24/7

• Accès au gym de l'entreprise (Carleton-sur-Mer et Sept-Îles) ou remboursement des frais d'abonnement à une salle d'entrainement et accès à des équipements de plein air (Carleton-sur-Mer)

• Une équipe expérimentée sur laquelle vous pourrez compter au quotidien

Vous avez le profil? Venez bâtir la suite avec nous!